Ganz gleich, ob Sie festangestellte Mitarbeiter oder flexible Auftragnehmer benötigen oder jemanden in Schweden und den Nachbarländern beschäftigen möchten, ohne eine lokale Einheit zu gründen - wir haben eine Lösung.
Wir befassen uns eingehend mit Ihrem Unternehmen, Ihrer Unternehmenskultur, Ihrem Tech-Stack und den spezifischen Anforderungen Ihrer Rolle.
Wir nutzen unsere Netzwerke von passiven, hochwertigen Kandidaten - nicht nur von aktiven Stellensuchenden.
Wir führen ausführliche Interviews, Kompetenzbewertungen und Referenzprüfungen durch.
Wir stellen nur die Kandidaten vor, die wirklich zu Ihren Anforderungen und Ihrer Kultur passen.
Wir koordinieren und moderieren den Interviewprozess und holen in jeder Phase ein Feedback ein.
Wir unterstützen Sie bei den Angebotsverhandlungen und sorgen für einen reibungslosen Start Ihres neuen Mitarbeiters.
20%
des Jahresgehalts des Bewerbers im ersten Jahr, zahlbar bei erfolgreichem Dienstantritt, je nach Vereinbarung.
Wir verstehen Ihre Projektanforderungen, Ihren Zeitplan und Ihr Budget.
Wir greifen auf unser Netzwerk von geprüften Auftragnehmern zurück, um den richtigen Partner zu finden.
Wir kümmern uns um alle Vertragsabschlüsse, den Papierkram und die Verwaltung.
Der Auftragnehmer arbeitet für Sie, wir kümmern uns um die Zahlungen und die laufende Betreuung.
10-15%
Transparenter Aufschlag auf den vereinbarten Tarif des Auftragnehmers. Sie erhalten eine konsolidierte monatliche Rechnung.
Sie identifizieren Ihren idealen Kandidaten, oder wir helfen Ihnen, ihn über We-Bridge Hire zu finden.
Wir werden zum legalen Arbeitgeber in Schweden und unterzeichnen einen rechtskonformen Arbeitsvertrag.
Ihr neues Teammitglied arbeitet für Sie, ist Ihnen unterstellt, verwendet Ihre Tools und repräsentiert Ihre Marke.
Lohn- und Gehaltsabrechnung, Steuern, Sozialversicherung, Renten, Sozialleistungen und Compliance - wir kümmern uns um all das.
Eine monatliche Rechnung über Gehalt, Arbeitgeberkosten und unser Honorar.
LAS-konforme schwedische Arbeitsverträge
Monatliche Gehaltsabrechnungen und -zahlungen
Einbehaltung der Einkommensteuer für Arbeitnehmer (PAYE)
Entrichtung der 31.42% Sozialversicherungsbeiträge
Verwaltung von Betriebsrenten
Verwaltung von Versicherungen und Leistungen
Umgang mit Urlaub, Krankheit und Elternzeit
Gehaltsabrechnungen und Steuererklärungen zum Jahresende
Sicherstellen, dass alles den schwedischen gesetzlichen Anforderungen entspricht
649 SEK
pro Mitarbeiter, pro Monat. Keine Einrichtungsgebühren, keine versteckten Kosten.
Der We-Bridge-Unterschied
Sie müssen sich nicht zwischen einem Personalvermittler, einem Rechtsanwalt und einem Lohnbuchhalter abstimmen. Wir sind Ihr einziger Partner.
Ein festes Teammitglied
Wir-Brücken-Vermietung
Ein Kurzzeitspezialist
Wir-Brücke Flex
Beschäftigung ohne schwedische Einheit
We-Bridge-Gateway
Finden + Einsetzen (vollständige Lösung)
Verleih + Gateway
| Ihre Situation | Empfohlener Service |
|---|---|
| Ich brauche einen Senior-Entwickler für mein Team in Stockholm | Wir-Brücken-Vermietung |
| Ich brauche einen Datenwissenschaftler für ein 6-monatiges Projekt | Wir-Brücke Flex |
| Ich bin ein Berliner Unternehmen, das seinen ersten Mitarbeiter in Schweden einstellt. | We-Bridge-Gateway |
| Ich muss mein erstes schwedisches Teammitglied finden UND einstellen | We-Bridge Verleih + Gateway |
| Ich möchte einen Kandidaten testen, bevor ich mich endgültig festlege | We-Bridge Flex → Verleih |
Sitz in Schweden - Betreuung von Kunden in ganz Europa und auf internationalen Märkten
Montag - Freitag, 09:00 - 17:00 CET
