{"id":2034,"date":"2025-09-10T19:57:35","date_gmt":"2025-09-10T17:57:35","guid":{"rendered":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/?page_id=2034"},"modified":"2026-03-17T10:51:07","modified_gmt":"2026-03-17T10:51:07","slug":"integritetspolicy","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/privacy-policy\/","title":{"rendered":"Integritetspolicy"},"content":{"rendered":"
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Integritetspolicy<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

G\u00e4llande datum: 16 mars 2026 | Version 1.0
Inledning
We Bridge Recruitment (\u201cWe Bridge\u201d, \u201cvi\u201d, \u201coss\u201d, \u201cv\u00e5r\u201d) \u00e4r engagerade i att skydda integriteten och personuppgifterna f\u00f6r kandidater, kunder och andra bes\u00f6kare p\u00e5 v\u00e5r webbplats och anv\u00e4ndare av v\u00e5ra tj\u00e4nster. Denna sekretesspolicy f\u00f6rklarar vilka personuppgifter vi samlar in, varf\u00f6r vi samlar in dem, hur vi anv\u00e4nder och delar dem, hur l\u00e4nge vi beh\u00e5ller dem, dina r\u00e4ttigheter och hur du kontaktar oss. V\u00e5r behandling sker i enlighet med till\u00e4mplig dataskyddslagstiftning, inklusive EU:s allm\u00e4nna dataskyddsf\u00f6rordning (GDPR) och svensk lag.
Vem \u00e4r den personuppgiftsansvarige
Personuppgiftsansvarig f\u00f6r dina personuppgifter \u00e4r We Bridge Recruitment (i denna policy ben\u00e4mnd \u201cWe Bridge\u201d, \u201cvi\u201d, \u201coss\u201d eller \u201cv\u00e5r\u201d). Om du beh\u00f6ver kontakta oss ang\u00e5ende integritetsfr\u00e5gor, v\u00e4nligen anv\u00e4nd de kontaktalternativ som visas p\u00e5 v\u00e5r webbplats eller ring v\u00e5rt kontor p\u00e5 +46 76 268 8824.
Personuppgifter som vi samlar in
Vi kan samla in f\u00f6ljande typer av personuppgifter beroende p\u00e5 hur du interagerar med oss:<\/p>\n

Identitets- och kontaktuppgifter: namn, adress, e-post, telefon, nationalitet, plats.
Rekryteringsdata (kandidater): CV, personligt brev, anst\u00e4llningshistorik, utbildning, referenser, certifieringar, bevis p\u00e5 beh\u00f6righet\/r\u00e4tt till arbete, intervjunotiser, bed\u00f6mningsresultat, referenser och annan information som du l\u00e4mnar i din ans\u00f6kan.
Kunddata (arbetsgivare): f\u00f6retagsnamn, kontaktperson, kontaktuppgifter, arbetsspecifikationer, anst\u00e4llnings\u00f6nskem\u00e5l och arbetsbeskrivningar.
Transaktions- och faktureringsuppgifter: fakturor, betalningsunderlag och relaterad r\u00e4kenskapsinformation.
Anv\u00e4ndnings-, tekniska och enhetsdata: IP-adress, enhets- och webbl\u00e4sarinformation, bes\u00f6kta sidor p\u00e5 v\u00e5r webbplats, cookies och liknande sp\u00e5rningsdata.
K\u00e4nsliga\/speciella kategorier (endast vid behov och med l\u00e4mplig r\u00e4ttslig grund): Om kandidater frivilligt l\u00e4mnar k\u00e4nslig information (t.ex. h\u00e4lsoinformation som \u00e4r relevant f\u00f6r en roll) kommer vi endast att behandla denna om det \u00e4r absolut n\u00f6dv\u00e4ndigt och med r\u00e4ttsliga garantier.<\/p>\n

Hur vi samlar in personuppgifter
Vi f\u00e5r personuppgifter direkt fr\u00e5n dig (t.ex. n\u00e4r du ans\u00f6ker om ett jobb, registrerar dig hos oss, kontaktar oss eller ing\u00e5r ett avtal) och indirekt (t.ex. fr\u00e5n referenspersoner, leverant\u00f6rer av bakgrundskontroller, allm\u00e4nt tillg\u00e4ngliga k\u00e4llor som yrkesprofiler, jobbsajter eller fr\u00e5n kunder som skickar kandidatuppgifter till oss). Vi samlar ocks\u00e5 in uppgifter via cookies och analysverktyg n\u00e4r du bes\u00f6ker v\u00e5r webbplats.
\u00c4ndam\u00e5l med behandlingen och r\u00e4ttsliga grunder
Vi behandlar personuppgifter f\u00f6r f\u00f6ljande \u00e4ndam\u00e5l och med st\u00f6d av de angivna r\u00e4ttsliga grunderna:<\/p>\n

Rekryteringstj\u00e4nster och kandidathantering: f\u00f6r att behandla ans\u00f6kningar, matcha kandidater till roller, ordna intervjuer, utf\u00f6ra referenskontroller och relaterade rekryteringsaktiviteter. R\u00e4ttslig grund: fullg\u00f6rande av avtal och ber\u00e4ttigade intressen (f\u00f6r att tillhandah\u00e5lla rekryteringstj\u00e4nster) och, d\u00e4r s\u00e5 kr\u00e4vs, samtycke till s\u00e4rskild behandling.
Kundtj\u00e4nster och leverans: att tillhandah\u00e5lla rekryterings-, s\u00f6k- och konsulttj\u00e4nster, f\u00f6rbereda f\u00f6rslag, hantera uppdrag och fakturor. R\u00e4ttslig grund: fullg\u00f6rande av avtal och ber\u00e4ttigade intressen.
Kommunikation och st\u00f6d: f\u00f6r att svara p\u00e5 f\u00f6rfr\u00e5gningar, skicka jobbaviseringar, nyhetsbrev (med samtycke d\u00e4r s\u00e5 kr\u00e4vs) och administrativa meddelanden. R\u00e4ttslig grund: samtycke (f\u00f6r marknadsf\u00f6ring) och ber\u00e4ttigade intressen (f\u00f6r operativ kommunikation).
Fakturering, skatt och efterlevnad av lagar och regler: f\u00f6r att behandla betalningar, uppr\u00e4tth\u00e5lla ekonomiska register och uppfylla r\u00e4ttsliga skyldigheter. R\u00e4ttslig grund: r\u00e4ttslig f\u00f6rpliktelse och fullg\u00f6rande av avtal.
S\u00e4kerhet, bedr\u00e4geribek\u00e4mpning och r\u00e4ttsliga anspr\u00e5k: f\u00f6r att skydda v\u00e5ra system och utreda incidenter. R\u00e4ttslig grund: ber\u00e4ttigade intressen och r\u00e4ttsliga skyldigheter.
Analys och f\u00f6rb\u00e4ttring av webbplatsen: f\u00f6r att analysera och f\u00f6rb\u00e4ttra v\u00e5r webbplats och v\u00e5ra tj\u00e4nster. R\u00e4ttslig grund: ber\u00e4ttigade intressen och, d\u00e4r s\u00e5 kr\u00e4vs, samtycke (f\u00f6r icke-v\u00e4sentliga cookies och reklam).<\/p>\n

Cookies och sp\u00e5rningsteknik
Vi anv\u00e4nder cookies och liknande tekniker f\u00f6r att driva v\u00e5r webbplats, tillhandah\u00e5lla viktiga funktioner, analysera anv\u00e4ndningen och f\u00f6rb\u00e4ttra anv\u00e4ndarupplevelsen. Vissa cookies \u00e4r n\u00f6dv\u00e4ndiga f\u00f6r att webbplatsen ska fungera, medan andra anv\u00e4nds f\u00f6r analys eller marknadsf\u00f6ring. Du kan hantera eller inaktivera cookies via inst\u00e4llningarna i din webbl\u00e4sare och, d\u00e4r s\u00e5 \u00e4r m\u00f6jligt, via v\u00e5ra inst\u00e4llningar f\u00f6r cookies p\u00e5 webbplatsen. Om du inaktiverar vissa cookies kan det p\u00e5verka funktionaliteten.
Delning av personuppgifter
Vi kan komma att dela personuppgifter med:<\/p>\n

Kunder och rekryterande organisationer n\u00e4r det \u00e4r n\u00f6dv\u00e4ndigt f\u00f6r att \u00f6verv\u00e4ga dig f\u00f6r en roll (med din vetskap och med f\u00f6rbeh\u00e5ll f\u00f6r lagliga grunder).
Tj\u00e4nsteleverant\u00f6rer och underbitr\u00e4den som utf\u00f6r tj\u00e4nster f\u00f6r v\u00e5r r\u00e4kning (t.ex. hosting, IT, bakgrundskontroller, l\u00f6ner, utv\u00e4rderingsverktyg, analyser). Dessa parter \u00e4r enligt avtal skyldiga att skydda dina uppgifter och endast behandla dem enligt instruktionerna.
Professionella r\u00e5dgivare, revisorer och betalningsleverant\u00f6rer vid behov.
N\u00e4r s\u00e5 kr\u00e4vs enligt lag, f\u00f6rordning, domstolsbeslut eller f\u00f6r att besvara lagliga f\u00f6rfr\u00e5gningar fr\u00e5n offentliga myndigheter.
I samband med en omorganisation av verksamheten, f\u00f6rs\u00e4ljning, fusion eller \u00f6verf\u00f6ring av tillg\u00e5ngar; varje k\u00f6pare kommer att vara skyldig att respektera integritets\u00e5tagandena i denna policy.<\/p>\n

Internationella \u00f6verf\u00f6ringar
Personuppgifter kan komma att \u00f6verf\u00f6ras till och behandlas i l\u00e4nder utanf\u00f6r Europeiska ekonomiska samarbetsomr\u00e5det (EES). N\u00e4r vi \u00f6verf\u00f6r uppgifter utanf\u00f6r EES kommer vi att se till att l\u00e4mpliga skydds\u00e5tg\u00e4rder finns p\u00e5 plats (till exempel standardavtalsklausuler, beslut om adekvat skyddsniv\u00e5 eller andra lagliga mekanismer) f\u00f6r att tillhandah\u00e5lla en adekvat skyddsniv\u00e5.
Lagring av uppgifter
Vi lagrar personuppgifter endast s\u00e5 l\u00e4nge som det \u00e4r n\u00f6dv\u00e4ndigt f\u00f6r de syften som anges ovan och i enlighet med r\u00e4ttsliga och regulatoriska skyldigheter. Typiska lagringsperioder inkluderar:<\/p>\n

Kandidatans\u00f6kningar och relaterad korrespondens: upp till 12 m\u00e5nader efter den senaste kontakten, s\u00e5vida du inte samtycker till en l\u00e4ngre lagringsperiod eller om en l\u00e4ngre lagringsperiod beh\u00f6vs f\u00f6r ett specifikt \u00e4ndam\u00e5l.
Dokument om framg\u00e5ngsrik placering, l\u00f6ner och anst\u00e4llningsrelaterade dokument: bevaras i enlighet med vad som kr\u00e4vs enligt anst\u00e4llnings- och skattelagstiftning.
Kund- och avtalsregister, fakturerings- och bokf\u00f6ringsinformation: lagras enligt vad som kr\u00e4vs enligt lag (t.ex. skatte- och bokf\u00f6ringskrav).
Vi kommer att radera eller anonymisera personuppgifter p\u00e5 ett s\u00e4kert s\u00e4tt n\u00e4r de inte l\u00e4ngre beh\u00f6vs.<\/p>\n

S\u00e4kerhet
Vi vidtar rimliga tekniska och organisatoriska \u00e5tg\u00e4rder f\u00f6r att skydda personuppgifter mot obeh\u00f6rig \u00e5tkomst, oavsiktlig f\u00f6rlust, utl\u00e4mnande eller f\u00f6rst\u00f6relse. Dessa \u00e5tg\u00e4rder omfattar \u00e5tkomstkontroll, kryptering d\u00e4r s\u00e5 \u00e4r l\u00e4mpligt, regelbundna granskningar och personalutbildning. Ingen \u00f6verf\u00f6ring via internet eller elektronisk lagring kan garanteras vara helt s\u00e4ker; om du misst\u00e4nker ett intr\u00e5ng ber vi dig att kontakta oss omg\u00e5ende.
Dina r\u00e4ttigheter
Enligt till\u00e4mplig lag kan du ha r\u00e4tt till:<\/p>\n

F\u00e5 tillg\u00e5ng till och en kopia av dina personuppgifter.
beg\u00e4ra r\u00e4ttelse av felaktiga eller ofullst\u00e4ndiga uppgifter.
Beg\u00e4ran om radering (om det \u00e4r lagligt).
Beg\u00e4ra begr\u00e4nsning av behandling.
Inv\u00e4ndning mot behandling som grundar sig p\u00e5 ber\u00e4ttigade intressen eller direktmarknadsf\u00f6ring.
Beg\u00e4ra portabilitet av vissa uppgifter som du har l\u00e4mnat.
\u00c5terkalla samtycke om behandlingen grundar sig p\u00e5 samtycke (\u00e5terkallandet p\u00e5verkar inte den behandling som redan \u00e4r laglig).
F\u00f6r att ut\u00f6va dina r\u00e4ttigheter, v\u00e4nligen kontakta oss via kontaktalternativen p\u00e5 v\u00e5r webbplats eller ring +46 76 268 8824. Vi kan komma att be om information f\u00f6r att verifiera din identitet innan vi svarar. Vi kommer att svara i enlighet med till\u00e4mplig lag. Om du inte \u00e4r n\u00f6jd kan du l\u00e4mna in ett klagom\u00e5l till Integritetsskyddsmyndigheten i Sverige (IMY).<\/p>\n

Automatiserat beslutsfattande
Vi utf\u00f6r inte profilering eller automatiserat beslutsfattande som har r\u00e4ttsverkningar eller p\u00e5 liknande s\u00e4tt i betydande grad p\u00e5verkar enskilda personer, f\u00f6rutom n\u00e4r vi har offentliggjort en specifik process och inh\u00e4mtat eventuellt erforderligt samtycke. Om automatiserat beslutsfattande anv\u00e4nds i framtiden kommer vi att tillhandah\u00e5lla transparens och eventuella n\u00f6dv\u00e4ndiga skydds\u00e5tg\u00e4rder.
Barn och ungdomar
V\u00e5ra tj\u00e4nster riktar sig inte till barn och vi samlar inte medvetet in personuppgifter fr\u00e5n barn under till\u00e4mplig lagstadgad minimi\u00e5lder. Om vi f\u00e5r reda p\u00e5 att vi har samlat in uppgifter fr\u00e5n ett barn utan l\u00e4mpligt samtycke kommer vi att radera dem.
Webbplatser och l\u00e4nkar fr\u00e5n tredje part
V\u00e5r webbplats kan inneh\u00e5lla l\u00e4nkar till tredje parts webbplatser, jobbsajter, sociala medier eller tj\u00e4nster. Denna sekretesspolicy omfattar inte tredje parts praxis. Vi uppmuntrar dig att l\u00e4sa igenom sekretessmeddelandena p\u00e5 de webbplatser du bes\u00f6ker.
\u00c4ndringar av denna policy
Vi kan komma att uppdatera denna integritetspolicy fr\u00e5n tid till annan. V\u00e4sentliga \u00e4ndringar kommer att meddelas via v\u00e5r webbplats eller p\u00e5 annat rimligt s\u00e4tt. Fortsatt anv\u00e4ndning av v\u00e5ra tj\u00e4nster efter \u00e4ndringar inneb\u00e4r att du godk\u00e4nner den reviderade policyn.
Kontakt och reklamationer
Om du har fr\u00e5gor, vill ut\u00f6va dina r\u00e4ttigheter eller vill l\u00e4mna ett klagom\u00e5l p\u00e5 v\u00e5r hantering av dina personuppgifter, v\u00e4nligen anv\u00e4nd kontaktalternativen p\u00e5 v\u00e5r webbplats eller ring +46 76 268 8824. Om du fortfarande \u00e4r missn\u00f6jd har du r\u00e4tt att l\u00e4mna in ett klagom\u00e5l till Integritetsskyddsmyndigheten i Sverige.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Privacy policy Effective date: 16 March 2026 | Version 1.0IntroductionWe Bridge Recruitment (\u201cWe Bridge\u201d, \u201cwe\u201d, \u201cus\u201d, \u201cour\u201d) is committed to protecting the privacy and personal data of candidates, clients and…<\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-2034","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2034","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2034"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2034\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2925,"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2034\/revisions\/2925"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/webridgerecruitment.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2034"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}